Gestalten Sie Ihre firmeninternen Fortbildungen mit uns

Ruth Meyer ist spezialisiert auf die Anbahnung von Soft Skills in Ihrem Team. Workshops für Ihre Mitarbeitenden zu einem spezifischen Soft Skill wie Konfliktfähigkeit oder Teamfähigkeit plant sie mit Begeisterung und viel Kreativität gemeinsam mit Ihnen genau auf Ihren Bedarf zugeschnitten.

Bei uns gibt es keine 08-15 Seminare vom Band abgespult. Ihre Anforderungen und Ihr Bedarf beflügeln uns. Teilen Sie uns offen und frei Ihre Wünsche mit und wir tun unser Bestes.

Wenn die Themen Kompetenzorientierung, Lehrplan 21, kompetenzorientiertes Unterrichten Ihnen Kopfzerbrechen machen, dann setzen Sie sich mit Ruth Meyer zusammen. Sie hat Ideen und Erfahrung für praxis- und umsetzungsorientierte Weiterbildungen.

Zielgruppen

Lehrende, Beratende, Coachende, Erziehende, Führende

Inhalte

  • Anbahnung von Soft Skills
    Lern- und Arbeitstechnik, Reflexionsfähigkeit, emotionale Intelligenz, Empathie, mit starken Gefühlen umgehen, Ich-Botschaften geben, zuhören, Kommunikation, Authentizität, Konflikte lösen, Selbstbewusstsein stärken, Achtsamkeit, Beziehungen gestalten, loslassen, Gruppen leiten, kooperieren, ...
  • Kompetenzorientierung
    in der Berufsbildung, im Übergang von der Sekundarstufe 1 ins Berufsleben, in der betrieblichen Ausbildung, im Lehrplan 21, in arbeitsmarktlichen Massnahmen
    Erstellen von Kompetenzrastern, Beurteilen von Soft Skills
  • Arbeitsmarkt, Bewerbung
    Lebenslauf, Motivationsschreiben, Aktivbewerbungen, berufliche Standortbestimmung

Ausschreibungen (Bsp.)